El Plan de Inclusión Laboral en Nuevo León busca mejorar el acceso al empleo para migrantes retornados.
El Gobierno de Nuevo León presentó el Plan de Inclusión Laboral para Personas Mexicanas Retornadas, una estrategia impulsada por la Secretaría de Igualdad e Inclusión en coordinación con la Organización Internacional para las Migraciones. Este plan tiene como objetivo fortalecer el acceso al empleo formal y facilitar la reintegración social de personas migrantes y repatriadas.
Durante el evento, el titular de la dependencia estatal, Félix Arratia Cruz, destacó que la estrategia fue construida con apoyo de la iniciativa privada y organizaciones civiles, como parte de una política enfocada en garantizar derechos y generar oportunidades laborales dignas.
El plan busca generar mecanismos de atención para personas mexicanas retornadas, promoviendo procesos más accesibles y con enfoque de derechos humanos.
Arratia señaló que Nuevo León ha sido un punto estratégico dentro de las rutas migratorias y actualmente funciona como lugar de estancia para personas retornadas de distintos estados del país e incluso de otras naciones de Latinoamérica. "Nuestro estado representa una promesa de crecimiento y una mejor calidad de vida", expresó el secretario.
Uno de los ejes principales de esta estrategia es el Espacio de Igualdad e Inclusión para Personas Migrantes, creado en 2022 por el Gobierno estatal. Según cifras oficiales, este espacio ha brindado atención a más de 18 mil personas provenientes de 54 nacionalidades hasta abril de 2026.
Arratia Cruz afirmó que el objetivo es evitar que las personas retornadas enfrenten condiciones de vulnerabilidad o exclusión social tras regresar al país.
La Organización Internacional para las Migraciones participó en la elaboración del plan y de herramientas enfocadas en fortalecer la reintegración laboral de personas mexicanas retornadas.
Durante el encuentro, Dana Graber Ladek subrayó que esta estrategia busca facilitar procesos de inclusión laboral más eficientes y con enfoque humanitario. Además, reconoció el trabajo coordinado entre autoridades estatales y organismos internacionales para impulsar acciones enfocadas en el bienestar de las personas migrantes.
Como parte de la jornada, autoridades y especialistas realizaron el conversatorio “Retos, buenas prácticas y aprendizajes para la atención de personas migrantes y mexicanas en retorno”. También se presentó la “Guía operativa para apoyar la reintegración laboral de personas retornadas en México”, desarrollada por consultoras de la OIM.
La Secretaría de Igualdad e Inclusión reiteró que continuará trabajando de manera coordinada con distintos sectores para impulsar condiciones laborales dignas y equitativas para las personas migrantes y retornadas que llegan a Nuevo León.
