Salario mínimo 2026: Estos son los nuevos montos, aumentos y multas desde el 1 de enero
Desde el 1 de enero de 2026 rige el nuevo salario mínimo en México, sube 13% general y 5% en frontera, con multas a empleadores.
A partir de este jueves 1 de enero de 2026 entra en vigor el incremento al salario mínimo en México, por lo que ningún empleador deberá pagar menos de este referente legal.
El aumento fue anunciado el pasado 3 de diciembre tras un acuerdo unánime entre empresarios, sindicatos y autoridades.
¿Cuáles son los montos del salario mínimo 2026 en México?
En términos generales, el salario mínimo tuvo un incremento de 13 por ciento, mientras que en la Zona Libre de la Frontera Norte, el aumento fue de 5 por ciento, al considerar que en esa región ya se alcanzaron ciertos objetivos de recuperación del poder adquisitivo.
Con este ajuste, el salario mínimo general diario será de con los siguientes montos:
- Salario mínimo general: 315.04 pesos, lo que equivale a un ingreso mensual de 9 mil 582.47 pesos.
- Salario mínimo en la frontera norte: 440.87 pesos, es decir, 13 mil 409.80 pesos mensuales.
La medida busca garantizar un ingreso base que permita a las personas trabajadoras cubrir sus necesidades esenciales.
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¿Cómo se fija el salario mínimo y quién lo define?
Los salarios mínimos se establecen de manera anual; sin embargo, la Ley Federal del Trabajo, LFT , prevé que puedan revisarse “en cualquier momento del año” si existen circunstancias económicas que lo justifiquen.
La Comisión Nacional de los Salarios Mínimos. Conasami, es el organismo encargado de fijar los montos, en consulta con representantes del sector empresarial y de los trabajadores.
¿Qué pasa si el empleador no cumple con el pago del salario mínimo?
La LFT establece que, a partir de este 1 de enero de 2026, ningún empleador podrá pagar por debajo del salario mínimo.
Quienes incumplan se harán acreedores a sanciones económicas e incluso a penas de prisión, las multas son:
- Cuando el monto omitido no excede el valor mensual de un salario mínimo, la sanción es de 800 UMAS, es decir, 90 mil 512 pesos.
- Cuando la omisión supera el equivalente a tres meses de salario mínimo del área geográfica correspondiente, la multa es hasta 3 mil 200 UMAS, equivalente a las 362 mil 048 pesos.
Estas sanciones aplican tanto para el salario mínimo general como para el de la frontera norte, así como para los salarios mínimos profesionales.
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¿Este aumento aplica a los salarios mínimos profesionales?
Además del salario mínimo general, los 61 oficios y actividades especializadas incluidos en la tabla de salarios mínimos profesionales también recibirán incrementos de 13 por ciento en la zona general y 5 por ciento en la frontera norte.
Con ello, las remuneraciones irán desde 9 mil 505.5 pesos mensuales para un manejador de granja avícola hasta 21 mil 163.8 pesos mensuales para reporteros de prensa escrita y gráfica.
De acuerdo con la Secretaría del Trabajo, alrededor de 8.5 millones de personas trabajadoras se verán beneficiadas directamente por este incremento.
Sin embargo, sólo quienes perciben el salario mínimo por contrato verán reflejada de manera automática el alza, ya que los aumentos para el resto de los trabajadores dependerán de las decisiones de sus empleadores.
De acuerdo con el gobierno federal, el objetivo es que el salario mínimo general alcance para adquirir 2.5 canastas alimentarias básicas.
Con el aumento que entra en vigor este 1 de enero, el salario mínimo general permitirá cubrir dos canastas básicas, meta que ya se alcanzó en la frontera norte.
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